Detsember toob maagiatunde, muinasjutu ja lootuse, et elu läheb peagi ainult mööda valget riba - käes on uus aasta. Kui perepuhkus on enesekindlalt rännanud ka tänapäeva elu teistesse piirkondadesse. Uusaasta firmapidudest on saanud lõbus traditsioon. On hea, kui ettevõte areneb ja juhtkond saab tellida restorani või mingisuguse eksootilise puhkuse. Ja kui ei, siis saate suurepäraselt tähistada uut aastat kontoris.
On eriline sündmus, tasub ette valmistada ja kaasata piduliku õhkkonna loomisse maksimaalne arv töötajaid. Stsenaariumide väljatöötamise kollektiivne ajurünnak muudab lauas toimuvatest koosviibimistest täiskasvanute jaoks unustamatu "uusaastapeo".
Kaunistame kontorit uusaastaks: stiilne, originaalne, lõbus
Uusaasta puhkuse õhkkond on juba õhus, kuid keegi ei tühistanud detsembris tööõhkkonda. Seetõttu ei ole sortide ehteid rohkelt comme il faut. Kuid ühe, kahe või kolme värvi (eelistatavalt matt) ja väikeses koguses tinaga jõulupallid on see, mida vajate.
Jõulupuu on uusaasta peamine atribuut. Loomulikult kunstlik, et mitte nõelu iga päev pühkida, seda rohkem võite korjata sellise ilu mis tahes värvi, isegi ettevõtte sümboolikale vastava värvi. Kui teil on fantaasiat, saate kontorit kaunistada jõulupuuga toodetest, mida ettevõte müüb või toodab.
Ja kui kontoriruumis on väga vähe ruumi, on väljapääsuks seinapuu. Selline jõulupuu on kinnitatud mis tahes mugavasse kohta ja on valmistatud samadest pallidest, tinast, gurlendidest, ettevõtte visiitkaartidest, märkidest, pastakatest. Selle saate luua isegi värvilisest paberist või soovidega kleebistest.
Nad tõid ilu ja vaatasid ringi. Kui laudade segadus on piduliku õhkkonnaga dissonantsis, on parem sellest lahti saada. Lõppude lõpuks on üldine koristamine enne aastavahetust tavaline asi. Ja pärast seda saab iga töökoha kaunistada väikese jõulupuu, vaasi maiustustega või eeloleva aasta sümboli kujukega.
Mida valmistada piduliku laua jaoks?
Uue aasta arvukuse ilmumise allikad laual võivad olla erinevad:
- juhtkond võtab ülesande üle, tellib toidu koos kohaletoimetamisega,
- teatud summa eraldatakse, peavad töötajad sellest loobuma oma äranägemise järgi,
- osalejad visatakse üldkassi juurde, summa kulutatakse kokkuleppel,
- igaüks saab ülesande valmistada teatud roog,
- toome kodust midagi.
Kui olete otsustanud valmistoitude järjekorra, siis on küsimus lahendatud. Jääb vaid arutleda jookide koguse ja kvaliteedi üle, kuid kui peakokk tegeleb buffet lauaga, siis on sellega ka kord.
Viimane variant võib muutuda vaikseks õuduseks. Võimalik, et laud on vooderdatud sorteeritud taldrikute ja kaussidega Olivieri salati ja želeeritud lihaga, mis väriseb või juba söömise hirmus levib.
Parem arutage pühade menüüd eelnevalt läbi ja laske kolleegidel oma kokanduseoskusi näidata. Eelistatakse suupisteid, et neid oleks mugav võtta ja süüa, kartmata määrdumist. Näiteks:
- kanapee võileivad,
- köögiviljad ja puuviljad kebabi kujul vardas,
- väikesed kaaviari või lõhega pirukad ja pannkoogid (ühe suutäie jaoks),
- salat tartletides,
- koogid koogi asemel.
Üldiselt sobib midagi, mida saab tantsude ja võistluste vahel lihtsalt ja muretult süüa. Varu piisavas koguses ühekordselt kasutatavaid lauanõusid ja pärast pidusööki puhastamine ei tekita kedagi segadust.
Mida sa teed?
- Tellime valmistoidu.
- Igaüks toob mingisuguse roa.
Kuva tulemused
Laadimine …
Maskeraad, teemapidu või mis iganes
Mehi eriti ei muretse küsimus, mida korporatiivpeol selga panna, kuid naiste jaoks on see esmatähtis.Kui stiilile pole konkreetseid soovitusi, siis on daamidel parem riietuda pigem tagasihoidlikult, kuid elegantselt. Lõppude lõpuks on hommikul tööpäev, kuigi võite riided kaasa võtta. Mõnikord nõuab töö ranget riietumisreeglit. Sel juhul - soeng, nutikad kingad, meik veidi heledam.
Võite pakkuda kolleegidele riietumist kindlas värvitoonis, mis vastab näiteks ettevõtte sümbolitele, või tähistada uut aastat riigi stiilis. Peame mõtlema kostüümidele, kuid see on huvitav. Kui meeskond on loov ja valmis katsetama, siis piirdub kõik ainult kujutlusvõimega. Maskeraadikostüümid, kõik tüdrukud (vanusest sõltumata) Lumetüdruku pildil, mustlaslaager - tore!
Kuidas teie pidu läheb?
- Sööme, joome ja ajame laiali.
- Sütitavad tantsud laual ja kahetsus hommikul.
- Kutsume toastmasteri ja lõbutseme tsiviliseeritult.
- Ise mõtleme välja konkursside ja meelelahutusega.
Kuva tulemused
Laadimine …
Puhkuse tipphetk on kontorikonkursid
Mitte igaüks ei saa kirjutada ettevõtte peo jaoks skripti ja seda täielikult rakendada. Kui teil on selliseid andeid teie seas, siis on teil vedanud. Kui ei, siis võite kutsuda animaatorite meeskonna, kellel on palju programme igale maitsele. Kuid väikese meeskonna jaoks on see kallis. Pole tähtis, paar inimest, kellel on minimaalsed organiseerimisoskused, saavad kontoris toimuvast uuest aastast teha unustamatu meelelahutuse.
Niisiis, me tegutseme põhimõttel “teater algab riidepuuga”. Juba enne puhkuse algust saate seinale või välisuksele kinnitada suure lehe Whatmani paberist ja valmistada värvilisi markereid. Las igaüks kirjutab uue aasta soovi kolleegidele või ettevõttele. Pealegi võite pakkuda sellele lehele lähenemist õhtu jooksul rohkem kui üks kord. Naudi järgmisel päeval sõnumeid lugeda.
Las kohe alguses saavad kõik peol osalejad uue aasta jaoks koomilise horoskoobiga kaardid. Loomulikult on soovitav uurida nende tähtkuju ettevalmistamise etapis. Samal ajal saate levitada märkmeid lihtsate ja naljakate ülesannetega, mis tuleb täita rangelt määratletud ajal, olenemata sellest.
Alustuseks, kui osalejad on janused, näljased ja pole kaotanud võimet üksteist kuulda, sobib lauameelelahutus:
- ütle röstsai ringikujuliselt, alustades tähestiku järgmisest tähest,
- tõmmake mütsist välja voldik sooviga unistuse täitumiseks,
- räägi kõige naljakam uusaasta nali,
- kodutöö hääle andmiseks - riimi "Tere, jõuluvana, puuvillavillast habe …" jätk.
Sõime ja soojendasime, on aeg liikuda aktiivsemate tegevuste juurde, vaheldumisi tantsude ja lauale lähenemisega. Peate tegutsema vastavalt oma meeleolule. Peamine on see, et lõbususaste ei väheneks ja on aimata, et kõige huvitavam on ees. Nendes lahingutes on võitjaid, nii et saate neid premeerida väikeste auhindadega.
Pumbame õhupallid täis. Pealegi tuleb seda teha ilma käteta ja kindla aja jooksul. Suurim pall võidab.
On aeg tantsida ja kasutada palli äritegevuseks. Tantsu ajal peavad nad aktiivselt viskama, kuid muusika peatub perioodiliselt. Kellel on pall käes, ütleb soovi või röstsaia.
Kaks lasteautot veavad šampust. Püüdke neid pikkade paelte abil enda poole tõmmata, ilma klaasi laiali voolamata. Võidab see, kes joob esimesena põhja.
Kaks võistlejat ja kaks võistkonda. Ühelt jalalt kingad visatakse kõik ühisesse hunnikusse. Kes laseb oma meeskonna kiiremini maha, on kangelane.
Mis on uus aasta ilma lumepallideta? Võite kasutada kontorijäätmete prügikaste ja kortsus paberilehti. Valitakse kaks osalejat. Teatud distantsilt peate oma korvi viskama maksimaalse arvu lumepalle.
Proovime korjata pallid, mis jäid pärast esimest võistlust. Võite ka paar paisutada. Kaks võistlusel osalejat saavad koti. Ja nüüd mine edasi, kes täidab omad kiiremini.
On aeg laulda uusaasta laulu.Soovijaid teavitatakse nende rollidest. Ja samal ajal kui bänd laulab, kujutavad äsja vermitud artistid lastelaulu tegelasi.
Suured poisid ja tüdrukud tähistavad kontoris uut aastat, nii et täiskasvanutele saab võistlusi korraldada.
Kreeka pähklid on asetatud toolidele, kaetud ajalehega ja peal istuvad daamid. Igaühe ülesanne on kindlaks määrata pähklite arv all.
Mehed saavad mängida vene ruletti. Munaga nõud tuuakse pidulikult välja ja teatatakse, et kõik on keedetud, kuid nende hulgas kaob üks toores. Julgem peab muna otsaesisel murdma. Järgmine kangelane teeb sama. Pinge koguneb kulminatsiooni ootuses. Kuid saladus on see, et pole toores muna.
Ja väikeste luikede tantsust saab kontoripüha tõeline kaunistus. Eriti teretulnud suured daamid ja mehed. Peamine on käituda lõdvestunult ja mitte karta kolleege naerma ajada.
Kujutage ette, võtke aktiivselt osa korporatiivpeo ettevalmistamisest ja läbiviimisest. Ainult sinust sõltub, kas sellest saab ere sündmus, mida kõik kolleegid kauaks mäletavad, või tühine ajaviide.
